一年一度的基金分红近日步入了实施阶段。虽然今年分红的基金数和分红总金额均大大下降,但仍有一些公司推出了高于市场预期的分红。在近期的二级市场上,分红领先的华安旗下的"安"系基金在一段时间内整体走势领先,出现了普遍的溢价交易。分红再度成为市场关注的一个热点。

高分红满足了相当部分持有人的需求,也在一定程度上提升了基金管理公司的市场形象,但基金分红的形式、频率是否还可以丰富多采一些呢?

对于基金分红,富通基金管理公司亚洲总裁田仁灿有着他独到的见解。他认为,在目前并不完全成熟的A股市场上,基金分红与企业高成长及经济高增长未必有完全的因果关系,但必须肯定的是,中国基金管理公司在设立时间不长的前提下,能取得如此的成绩实属不易,值得赞赏。

与此同时,他个人并不赞成高分红,认为基金高分红未必代表了未来基金发展的主流。在一个特定的背景下,基金高分红有其特殊的原因,但在海外,基金高分红并不占主流地位,因为在成熟的资本市场上,通过基金增长来实现资本增值的更多。与上市公司类似,分红往往代表了公司发展步入稳定成熟阶段,但成长性相对弱化,反映在公司资金连续需求上就相对不高,能够有充足的分红余地。

田仁灿表示,这当然也与海外主要是以开放式基金为主有关系。封闭式基金自身的局限性在一定程度上要求以高分红来帮助投资者实现稳定回报。而在中国基金发展的最初阶段鼓励高分红,也有让基金持有人能切实享受到基金理财回报的考虑。

田仁灿表示,从满足不同需求的投资者的角度而言,基金分红应该有多种选择。对基金公司来说,最重要的还是基金的诚信度和专业化。因此,当有一天,基金公司的分红与上市公司的分红形成一种有机的联系后,获益的将不仅是基金持有人,以稳定分红见长的基金也将更加凸显自己的风格。

长久以来,基金缺乏鲜明的管理风格一直是困扰中国基金业快速发展的一个难题。这表现在分红上,就是分配策略和分配方案的相似。太平洋安泰投资部经理赵鹰认为,基金分红实际上也是基金风格构成的一部分。比如说,基金泰和所采用的一年两次分红与其分散投资的投资风格是相吻合的。而其他一些以高增长为主要投资特点的基金,在分红方面是否可以有另外更多的选择呢?